Interview entre Aurélie Tonnel, responsable des Ressources Humaines et Romain SABATIER, talent de l'entreprise BULTEAU SYSTEMS

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AT : Raconte-nous, quel poste occupes-tu ?

 

Romain : Je suis technico commercial sur les départements de la Loire Atlantique(44) et Vendée(85) chez Bulteau Systems. Je suis en charge du développement/suivi client et de la prospection sur mon secteur. Bulteau Systems propose des solutions de sécurisation pour colis et palettes (film étirable, ruban adhésif, colle industrielle, cerclage et calage). Nous démarchons tous types d'industries grâce à nos gammes qui évoluent en permanence. Nos produits peuvent paraître simples mais ils sont très techniques. Nos produits permettent aux industriels d'expédier, il est donc impératif que notre service soit réactif.

 

AT : Quelles sont les principales qualités pour réussir dans ce métier ?

 

Romain : Dans ce métier, Il faut savoir écouter pour comprendre les besoins et cerner la personne, ainsi il sera plus facile de vendre.

Il est nécessaire de savoir s'adapter. On ne présente jamais les choses de la même manière et c'est ce que je préfère dans ce métier.

Ma responsable m'a dit qu'un bon commercial était un bon vivant et je suis bien d'accord avec ce raisonnement. Je pense que c'est une qualité essentielle, aimer la vie d'une manière générale, aimer la convivialité, c'est ce qui fait que nous sommes appréciés de nos interlocuteurs. Les relations humaines sont capitales dans ce métier.

 

AT : Pourquoi avoir rejoint Bulteau Systems ?

 

Romain : J'ai rejoint Bulteau Systems depuis un an car je souhaitais intégrer une entreprise qui positionne le client au centre des priorités. De plus, BS est une entreprise à taille humaine où il fait bon vivre. J'ai ressenti cette bonne humeur et cette détente lors de mon premier entretien avec Guillaume Landais, mon ancien responsable. Tous les jours, je travaille avec plaisir. Et ce qui fait la réussite de BS selon moi, c'est l'ensemble des personnes qui constitue l'entreprise. Chacune des personnes est investie et travaille avec plaisir, on s'entraide et les clients le ressentent. L'entreprise favorise l'évolution interne et c'est important pour la motivation. Pour convaincre un prospect, il faut être convaincu et je suis convaincu!